Es una inversión en el bienestar de los empleados que se refleja en una viejo abundancia y satisfacción sindical.
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El aplicativo es de uso libre y simplifica la labor de captura y cálculo involuntario de las puntuaciones que se le dan a las personas, de acuerdo con el nivel de riesgo en que se encuentren, en relación con sus actividades profesionales.
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Los resultados muestran que los docentes no están exentos de estar expuestos en riesgos intralaborales y extralaborales pero que las diferentes condiciones que se presentan Adentro y fuera del punto de t...
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Adicionalmente de los instrumentos señalados anteriormente, los empleadores o contratantes podrán utilizar herramientas adicionales para evaluar los factores individuales y los bienes de los factores de riesgo psicosocial, que faciliten la identificación temprana de síntomas y signos asociados al estrés sindical y la gestión psicosocial oportuna.